Навчання у спільноті

Долучайтеся до динамічного навчального середовища, де кожен учасник стає частиною підтримуючої спільноти професіоналів саморозвитку

2,300+ Активних учасників

150+ Проєктів у команді

95% Задоволеність результатами

Динаміка групового навчання

Наша методика базується на принципах колективного інтелекту, де кожен учасник одночасно є вчителем і учнем

Інтерактивні групові сесії

Щотижневі зустрічі у форматі відкритого діалогу, де учасники обмінюються досвідом, розбирають кейси та працюють над спільними викликами. Кожна сесія модерується досвідченим фасилітатором, який допомагає структурувати обговорення.

Круглі столи з обговорення реальних кейсів
Мозкові штурми для вирішення професійних викликів
Взаємне наставництво між учасниками
Рефлексійні практики у малих групах

Система підтримки однолітків

Кожен учасник отримує "навчального партнера" - людину зі схожими цілями, з якою регулярно зустрічається для взаємної підтримки та обміну прогресом. Це створює міцні професійні зв'язки та забезпечує постійну мотивацію.

Колаборативні проєкти

Команди по 4-6 осіб працюють над реальними кейсами протягом 6 тижнів, розвиваючи навички співпраці

Обмін знаннями

Щомісячні презентації учасників, де кожен ділиться власним досвідом та інсайтами

Групові виклики

Тематичні челенджі, які мотивують до спільного досягнення цілей

Спільна аналітика

Відстеження прогресу групи та індивідуальних досягнень у зручному форматі

Можливості для нетворкінгу

Будуйте професійні зв'язки, що залишаються з вами на все життя

Професійні зустрічі

Щомісячні нетворкінг-заходи у неформальній атмосфері, де учасники можуть познайомитися з професіоналами з різних галузей. У 2025 році заплановано 12 таких зустрічей у різних локаціях Житомира.

Кожна зустріч має тематичний фокус: від стартап-екосистеми до корпоративного розвитку. Формат включає короткі презентації учасників, інтерактивні ігри та структурований нетворкінг.

Менторські програми

Можливість стати ментором для новачків або знайти досвідченого наставника для себе. Програма включає структуровані зустрічі раз на два тижні протягом трьох місяців.

Ментори отримують додаткові навички лідерства та викладання, а менті - персоналізований розвиток та професійну підтримку. Співвідношення успішного завершення програми - 87%.

Бізнес-співпраця

Платформа для знаходження бізнес-партнерів, співзасновників стартапів та колег для спільних проєктів. Багато учасників знаходять тут майбутніх співробітників або клієнтів.

За останній рік через нашу спільноту було запущено 23 нові бізнес-проєкти, а 78% учасників знайшли нові професійні можливості через контакти, встановлені в рамках програми.

Відгуки учасників

Досвід нашої спільноти

Марія Коваленко

HR-директор

"Тут я знайшла не просто навчання, а справжню професійну родину. Контакти, які встановила за три місяці, кардинально змінили мою кар'єру."

Олена Петренко

Власник бізнесу

"Завдяки нетворкінг-заходам знайшла двох ключових партнерів для свого стартапу. Програма дала мені інструменти та людей для росту."

Анна Сидоренко

Проєкт-менеджер

"Менторська програма перевершила всі очікування. Мій ментор допоміг структурувати кар'єрні цілі та знайти конкретні кроки для їх досягнення."

Станьте частиною спільноти

Наступний набір стартує 15 липня 2025 року. Місць обмежено - лише 40 учасників у потоці

Подати заявку на участь